Online-Kursreihe «Virtuelles Arbeiten»

Virtuelle und hybride Arbeitsformen sind zur neuen Normalität geworden. Damit Teams auch auf Distanz produktiv, motiviert und gut vernetzt zusammenarbeiten, braucht es klare Regeln, gute Kommunikation und technische Kompetenz. Das Bundle «Virtuelles Arbeiten» vermittelt die wichtigen Grundlagen für effizientes und menschlich überzeugendes Arbeiten im digitalen Raum.

Profitieren Sie von unserer Vorauswahl: Die Kurse sind für Sie vorab ausgewählt und inhaltlich aufeinander abgestimmt. Dadurch erhalten Sie das komplette Wissen rund um hybrides und virtuelles Arbeiten und können direkt starten.

Lerninhalte

Die Kursreihe deckt alle zentralen Aspekte digitaler Zusammenarbeit ab: von der Teamführung und Motivation über mediengerechte Kommunikation bis hin zur Organisation hybrider Meetings und produktiver Arbeit im Homeoffice.

• Virtuelle Teams – Motivation und Vertrauen: Motivation gezielt fördern, Vertrauen aufbauen, Feedback digital geben, soziale Bindung stärken
• Virtuelle Teams – Kommunikation: Digitale Medien gezielt nutzen, klare Regeln schaffen, Missverständnisse vermeiden, Meetings effizient strukturieren
• Online-Meetings moderieren: Technik vorbereiten, interaktiv moderieren, Teilnehmende einbinden, Aufmerksamkeit sichern
• Hybrides Arbeiten – On- und offline punkten: Zusammenarbeit zwischen Büro und remote stärken, hybride Meetings strukturieren, informellen Austausch fördern
• Erfolgreich arbeiten im Homeoffice: Zeit managen, Arbeitsplatz gestalten, Ablenkungen vermeiden, Selbstmotivation stärken

Ziel des Kurses

Im digitalen Arbeitsalltag sind neue Kompetenzen gefragt – sowohl im Umgang mit Technik als auch in der Zusammenarbeit auf Distanz. Diese Kursreihe vermittelt praxisnahes Wissen für erfolgreiche virtuelle und hybride Zusammenarbeit. Die Teilnehmenden lernen:

• Kommunikation im digitalen Raum klar, empathisch und effizient zu gestalten
• Teams auch auf Distanz zu motivieren, zu koordinieren und zu verbinden
• virtuelle und hybride Meetings professionell vorzubereiten und souverän zu moderieren
• selbstorganisiert und fokussiert im Homeoffice oder Remote-Setting zu arbeiten

Ihr Nutzen

Mit dem Einsatz der e-Learning-Kurse profitiert Ihr Unternehmen von folgenden Vorteilen:

1. Stärkere Zusammenarbeit über Distanz: Teilnehmende lernen, wie sie Vertrauen und Teamgeist auch ohne physische Nähe gezielt aufbauen und erhalten können.
2. Mehr Klarheit in der digitalen Kommunikation: Durch den gezielten Einsatz passender Tools und Kommunikationsregeln werden Missverständnisse reduziert und Abstimmungen effizienter.
3. Professionelle Moderation von Online- und Hybridmeetings: Die Schulungen vermitteln, wie Meetings gut vorbereitet, interaktiv gestaltet und zielführend umgesetzt werden.
4. Struktur und Fokus im Homeoffice: Praktische Tipps und Methoden helfen, Ablenkungen zu minimieren und die Selbstorganisation nachhaltig zu verbessern.
5. Flexibel und praxisnah einsetzbar: Die Inhalte lassen sich unmittelbar im Arbeitsalltag anwenden – unabhängig von Rolle, Teamgröße oder digitalem Reifegrad.

Einsatz

Diese Kursreihe lässt sich im gesamten Unternehmen mit oder ohne eigene Lernplattform einsetzen. Verfügen Sie bereits über das easlyearn-LMS? Dann lässt sich der Kurs dort integrieren. Falls Sie noch keine Lernplattform im Einsatz haben, stellen wir Ihnen für die Dauer der Kursdurchführung gerne das easylearn-LMS zur Verfügung. Wenn Sie ein anderes LMS einsetzen, können Sie den Kurs direkt in Ihr System integrieren (SCORM 1.2).